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问题类别

存在问题

完成情况

对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题

一是学习不够深入。

是被动学习较多,主动学习较少

三是对党中央决策部署把握不够透彻,缺乏创新性。学习精神、讲话较多结合科协实际贯彻落实不足。

一是抓牢个人自学。组织全体党员干部认真学习《“不忘初心、牢记使命”优秀共产党员先进事迹选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》,习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的重要讲话等,均能做到每天学习不少于1小时,并做好学习笔记。

二是抓好集中学习。先后组织学习习近平在河南考察调研时的重要讲话精神习近平总书记对第七届全国道德模范表彰活动的重要指示精神习近平总书记在视察北京香山革命纪念地时的讲话精神、习近平总书记视察河南革命老区时的讲话精神等,把主题教育引向深入

三是上党课。9月29日下午,市科协开展庆祝新中国成立70周年系列党课,党组书记、主席韩祥荣以《以习近平新时代中国特色社会主义思想推动科协工作高质量》为题,重申习近平新时代中国特色社会主义思想对科协工作的重要指导意义。

干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题

是由于科协班子和机关工作人员整体年龄偏大,多数接近退休年龄,有“歇歇脚”,“撂担子”的消极思想

二是抓落实标准不高,部署多检查少,等待观望,存在不求有功但求无过的思想。

1.9月23日—9月24日组织开展了“学愚公强担当”集中学习研讨,组织干部职工诵读《愚公移山》,观看《初心永恒》、《我是援疆人》等主题教育专题片,班子成员结合各自思想认识,围绕学习“学愚公,强担当”主题进行依次发言,总结学习教育的收获,交流思想政治上的感悟。在机关大力弘扬愚公移山精神教育引导机关干部做到勤政敬业、务实干事、担当负责。

2.10月11日,市科协组织机关全体干部职工到渠首参观学习,重温“艰苦奋斗、团结拼搏、求真务实、勇创一流”的引沁精神。

违反中央八项规定

精神的突出问题

觉得科协权轻人少,不会有人违反,对新形势下变相违反中央八项规定精神问题放松了警惕,对“四风”的顽固性、纠正“四风”的艰巨性认识不够。

1.9月25日,市科协党组成员、副主席李昌斌带领机关及科技馆党员干部走进济源市反腐倡廉警示教育基地参观学习,接受廉政文化洗礼和警示教育。

2.开展节前廉政教育。9月29日组织科协系统全体党员集中学习中央纪委近期公开曝光的6起违反中央八项规定精神典型案例。成立监督小组,监督我单位工作人员八项规定落实情况,丁铁轨任组长、组员是赵国营和李小文。主要监督:假日期间值班情况;公车停放情况;八项规定执行情况。

形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过频的问题

一是坐在机关的多,以文件落实文件、会议贯彻会议的情况多。

二是虽然经常下基层调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,没有关心广大群众想什么、盼什么、急什么、要什么。

1. 严格执行有关制度规定,继续认真贯彻落实中央八项规定精神,精简会议时间,提高会议质量。

2.紧密科协工作实际,每月深入帮扶村、基层科协开展走访调研2-3次。10月28日组织召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果集中交流研讨会,科协班子成员分别围绕帮扶村社会和经济发展情况、我市学会现状、我市基层科协组织的现状和农村邪教分步状况及对基层政权的影响四个题目交流各自在基层的调研成果,认真剖析原因,提出方案措施。

对群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益的问题

基层工作人员、科技工作者之间的双向沟通较少,基层的真实情况和广大科技工作者的合理诉求掌握不够

1.帮助帮扶村确定村产业项目。市科协曾多次邀请规划局、农牧局、农科院等技术专家到帮扶村王屋镇大路村就村里基础设施状况、经济产业现状及产业预期进行调研,并多次与镇政府负责同志、村两委、贫困户进行座谈交流。在主题教育工作开展后,市科协党组秉持切实为老百姓办好一批惠民实事的工作态度,又先后多次到包村深入调研。10月17日,市科协党组书记、主席韩祥荣带领班子成员到帮扶村王屋镇大路村,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,深入开展帮扶工作。在听取驻村人员反馈,与镇人大主席、村两委、贫困户座谈后,帮助帮扶村确定了300余亩产业发展方向。

2.解决科技馆一线工作人员提出的6项诉求。今年7月,科技馆临时人员向科协党组提出了“与科技馆签订劳动合同、发放取暖降温费、成立工会”等在内的6项诉求,科协党组批复科技馆,要求馆方先成立咨询组,到人社局、工会、劳务派遣公司等处咨询解决办法。在主题教育工作开展以后,科协党组积极解决一线员工的诉求,督促科技馆及时反馈咨询信息。10月14日,科技馆馆长向科协党组汇报咨询结果后,党组严格按照各项规定并充分考虑员工诉求后,研究制定了解决方案10月26日,召开科技馆馆务会,传达党组决定。

基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失的问题

一是党员教育形式单一,重视程度不高。多以读读报纸、学学文件、看看视频等学习方式为主,缺乏互动和吸引力。

二是对发展党员不够重视,科技馆支部连续3年都没有发展党员,及时引导青年向组织靠拢的力度不大,培养入党积极分子方面存在欠缺。

围绕“不忘初心跟党走 牢记使命勇担当”和“弘扬革命精神、坚定理想信念”主题,通过观看教育片、开展案例教育、集中讨论、参观学习等方式认真开展主题党日活动,拓宽党员教育形式,增强党员凝聚力。

对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题

 

机关党建灯下黑问题

一是党建工作与业务工作存在顾此失彼现象。认为单位人少活多,上级交办的各项党建工作已经疲于应付,再主动开展相关工作人手精力都不够,以党建促发展抓得还不够。

二是党员活动内容形式单一,多在办公室集中学习,对党员的凝聚力和吸引力不够,实效较小。

三是指导各党支部落实主体责任做得不够,听支部汇报多,跟踪问效少。

四是党员先锋模范作用发挥不强。

五是工作队伍力量薄弱,没有专抓党建工作人员,从事党建工作的人员身兼数职,任务繁忙,对党建工作认识高度不够,党建工作思路办法有局限性。

1.强化理论武装,增强党员在党意识。一是以《学习强国》APP为抓手,监督党员做好日常学习。二是开展以考促学。10月21日下午,市科协组织全机关党员干部开展“应知应会”知识测试。内容涵盖习近平新时代中国特色社会主义思想,主题教育的总要求、根本任务、具体目标等方面知识,营造了“考理论、学理论、动理论”的良好氛围。

2.严肃党内生活,增强党组织凝聚力。扎实开展“三会一课”,增强党组织的吸引力和感染力。

领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题


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